DOANH NGHIỆP &CỘNG ĐỒNG

https://www.prdoanhnghiep.vn

10 nghề có nguy cơ bị sa thải cao nhất trong 'kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo'

Mối lo ngại về việc bị sa thải khi trí tuệ nhân tạo đang bùng nổ một cách khủng khiếp.
10 nghề có nguy cơ bị sa thải cao nhất trong 'kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo'

Trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu đang trải qua nhiều biến động lớn, nhiều quốc gia phải đối mặt với nguy cơ suy thoái nghiêm trọng. Hệ quả của tình trạng này là hàng loạt doanh nghiệp, kể cả những tập đoàn lớn, buộc phải tái cấu trúc để duy trì hoạt động. Một trong những biện pháp được áp dụng phổ biến là cắt giảm nhân sự, điều này tạo nên áp lực lớn đối với thị trường lao động. Hơn thế nữa, sự phát triển không ngừng của trí tuệ nhân tạo (AI) đang đặt ra một viễn cảnh mới, nơi nhiều công việc truyền thống có thể bị thay thế bởi công nghệ hiện đại.

 

 

10 nghề có nguy cơ bị sa thải cao nhất trong 'kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo' Ảnh 1

Theo thông tin mới nhất từ Kieran Gilmurray, Giám đốc AI sáng tạo đầu tiên trên thế giới và là người từng đạt 10 giải thưởng danh giá trên toàn cầu, có 10 nghề nghiệp đang đối diện với nguy cơ mất việc cao nhất do sự trỗi dậy của AI. Dưới đây là danh sách cụ thể:

1. Nhân viên nhập và xử lý dữ liệu: Các nghiên cứu của Viện McKinsey Global cho thấy, công nghệ hiện tại có thể tự động hóa lên đến 69% các nhiệm vụ liên quan đến xử lý dữ liệu. Điều này khiến cho những công việc yêu cầu nhập liệu thủ công trở nên dư thừa.

2. Nhân viên dịch vụ khách hàng: Mặc dù tương tác giữa con người vẫn có vai trò quan trọng trong lĩnh vực dịch vụ khách hàng, nhưng sự phát triển mạnh mẽ của chatbot và trợ lý ảo AI đang làm thay đổi cục diện. Theo dự đoán của Gartner, đến năm 2025, khoảng 95% các tương tác dịch vụ khách hàng sẽ được thực hiện bởi AI, làm giảm nhu cầu nhân sự trong lĩnh vực này.

3. Nhân viên sản xuất và lắp ráp: Sự thay thế của robot trong ngành sản xuất là điều không thể tránh khỏi. Các chuyên gia dự đoán rằng, đến năm 2030, khoảng 20 triệu việc làm trong lĩnh vực sản xuất trên toàn cầu sẽ bị thay thế bởi các hệ thống tự động.

4. Ngành vận tải và hậu cần: Công nghệ xe tự lái đang phát triển nhanh chóng, đe dọa trực tiếp đến công việc của tài xế. Theo ước tính, chỉ riêng tại Hoa Kỳ, số lượng việc làm bị thay thế trong ngành lái xe tải đường dài có thể lên tới 294.000 vị trí.

5. Nhân viên bán hàng: Tại Anh, theo Hiệp hội các nhà bán lẻ, từ năm 2008 đến nay, khoảng 12% việc làm trong ngành bán lẻ đã biến mất do tự động hóa và sự thay đổi trong thói quen mua sắm trực tuyến.

6. Nhà phân tích nghiên cứu thị trường: AI có khả năng thu thập và phân tích dữ liệu nhanh chóng với độ chính xác cao. Mặc dù vậy, khía cạnh chiến lược vẫn đòi hỏi tư duy của con người. Tuy nhiên, nhiều nhiệm vụ trong lĩnh vực này đã dần được tự động hóa.

7. Biên tập viên và biên dịch viên: Công nghệ xử lý ngôn ngữ tự nhiên (NLP) đang ngày càng hoàn thiện, giúp AI có thể dịch thuật và biên tập nội dung một cách hiệu quả. Tuy nhiên, với những nội dung chuyên sâu hoặc đòi hỏi yếu tố tinh tế, con người vẫn đóng vai trò quan trọng.

8. Bác sĩ X-quang và kỹ thuật viên chẩn đoán: Một nghiên cứu đăng trên tạp chí The Lancet Digital Health cho thấy AI có thể phát hiện bệnh qua hình ảnh y tế với độ chính xác ngang bằng hoặc thậm chí cao hơn các chuyên gia y tế. Điều này đặt ra câu hỏi về vai trò của bác sĩ X-quang trong tương lai.

9. Chuyên viên phân tích tài chính: Báo cáo từ Hội đồng Ổn định Tài chính cho thấy có tới 28% công việc trong ngành ngân hàng tại Anh đang đối diện với nguy cơ tự động hóa cao, do AI có thể phân tích thị trường và xu hướng tài chính nhanh chóng hơn con người.

10. Kế toán viên và nhân viên kế toán: Hệ thống AI có thể thực hiện các nhiệm vụ kế toán với độ chính xác cao và tốc độ nhanh hơn nhiều so với con người. Theo ước tính, khoảng 25,4% công việc trong lĩnh vực này có nguy cơ cao bị thay thế bởi công nghệ.

 

10 nghề có nguy cơ bị sa thải cao nhất trong 'kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo' Ảnh 2

Nhìn chung, sự phát triển của trí tuệ nhân tạo mang lại cả cơ hội và thách thức. Trong khi AI giúp tối ưu hóa hiệu suất công việc, tiết kiệm thời gian và chi phí cho doanh nghiệp, nó cũng đòi hỏi người lao động phải thích nghi với môi trường mới bằng cách nâng cao kỹ năng và chuyển hướng sang những lĩnh vực ít bị ảnh hưởng bởi tự động hóa. Thay vì lo ngại, đây là thời điểm để con người tận dụng AI như một công cụ hỗ trợ, từ đó tạo ra giá trị cao hơn trong công việc và cuộc sống.

 

Bài viết Thanh Phúc

Nguồn tin: www.saostar.vn

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây